“福祿沃柑，個大又圓，皮薄肉多，水多又甜，連吃三個，好事連連。朋友們，走過路過不要錯過……”今年年初，受疫情影響，游客無法上門采摘，福祿鎮沃柑銷售成難題，該鎮全體黨員干部紛紛化身“帶貨主播”，曬出沃柑收獲、選揀、打包的場景，幫助果農賣水果，引發廣泛好評。短短3天時間，線上銷售沃柑8萬余斤。
彭洋，一位畢業于中國人民大學的碩士研究生，2018年通過重慶市選調生項目來到福祿鎮經發辦，主要負責統計、企業管理與服務等工作。如今，他又多了一個新的身份——“帶貨主播”。
這次“帶貨”經歷，不僅幫助該鎮果農解了燃眉之急，更引發了彭洋對于農村建設的思考，“鄉村振興，人才先行。加快農業科技成果向現實生產力轉化，促進傳統農業向現代農業轉型升級，發揮農業人才的作用是關鍵。”
我們要重點關注人才振興的“吸”“培”“留”三個關鍵環節，讓人“流”入鄉、留在鄉，為鄉村發展強筋健骨、輸血造血。
首先，必須立足實際，梳理出符合當地產業發展、項目建設的人才需求，以更開放的胸襟、更優惠的政策、更完善的機制去吸引人才，包括農業技術、市場、營銷等方面的社會高層次人才，有激情有能力的大學生畢業，有故土情懷的返鄉創業者等，加大扶持力度，鼓勵其帶領群眾奮斗創業，為農民致富當好“領頭羊”。
在引進人才的同時，也要注重盤活本土人才，引才育才并舉。本土人才對家鄉懷有一種特殊情感，帶著對家鄉的這份情懷干事創業、服務家鄉，效果顯而易見。為此，要織密鄉土人才孵化培育鏈，整合黨校、農廣校、新型農民學校等培訓資源，加大對本土人才全方位、個性化、規范化的培訓，打造一批懂農業、愛農村、愛農民的“鄉土專家”。
“問渠那得清如許，為有源頭活水來。”要讓鄉村振興保持常態，留住人才至關重要。我們要以“三變改革”等制度創新為契機，激活農村發展內生動力，推動農村經濟規模化、組織化、市場化發展，進而為人才干事創業營造良好環境，搭建能施展拳腳的舞臺，讓他們在鄉村振興中大有可為。
同時，政府要不斷完善人才服務機制、提升人才服務水平，從單純的資金、政策扶持向搭建合作渠道、提供普惠性農業服務、開放信息共享等方面轉變，真正把農村打造成創新創業的樂土。
農村穩則天下安，農業興則基礎牢，農民富則國家盛。當農村成為引人入勝的天地、農民成為令人向往的職業，才能使人愿意長久地留在農村，才能讓人才有“情懷”，當越來越多的人成為口袋鼓囊囊、精神亮堂堂的職業農民，農村的發展才會更加生機勃勃。
（記者 尹秀秀）
