“福祿沃柑,個大又圓,皮薄肉多,水多又甜,連吃三個,好事連連。朋友們,走過路過不要錯過……”今年年初,受疫情影響,游客無法上門采摘,福祿鎮沃柑銷售成難題,該鎮全體黨員干部紛紛化身“帶貨主播”,曬出沃柑收獲、選揀、打包的場景,幫助果農賣水果,引發廣泛好評。短短3天時間,線上銷售沃柑8萬余斤。
彭洋,一位畢業于中國人民大學的碩士研究生,2018年通過重慶市選調生項目來到福祿鎮經發辦,主要負責統計、企業管理與服務等工作。如今,他又多了一個新的身份——“帶貨主播”。
這次“帶貨”經歷,不僅幫助該鎮果農解了燃眉之急,更引發了彭洋對于農村建設的思考,“鄉村振興,人才先行。加快農業科技成果向現實生產力轉化,促進傳統農業向現代農業轉型升級,發揮農業人才的作用是關鍵。”
我們要重點關注人才振興的“吸”“培”“留”三個關鍵環節,讓人“流”入鄉、留在鄉,為鄉村發展強筋健骨、輸血造血。
首先,必須立足實際,梳理出符合當地產業發展、項目建設的人才需求,以更開放的胸襟、更優惠的政策、更完善的機制去吸引人才,包括農業技術、市場、營銷等方面的社會高層次人才,有激情有能力的大學生畢業,有故土情懷的返鄉創業者等,加大扶持力度,鼓勵其帶領群眾奮斗創業,為農民致富當好“領頭羊”。
在引進人才的同時,也要注重盤活本土人才,引才育才并舉。本土人才對家鄉懷有一種特殊情感,帶著對家鄉的這份情懷干事創業、服務家鄉,效果顯而易見。為此,要織密鄉土人才孵化培育鏈,整合黨校、農廣校、新型農民學校等培訓資源,加大對本土人才全方位、個性化、規范化的培訓,打造一批懂農業、愛農村、愛農民的“鄉土專家”。
“問渠那得清如許,為有源頭活水來。”要讓鄉村振興保持常態,留住人才至關重要。我們要以“三變改革”等制度創新為契機,激活農村發展內生動力,推動農村經濟規模化、組織化、市場化發展,進而為人才干事創業營造良好環境,搭建能施展拳腳的舞臺,讓他們在鄉村振興中大有可為。
同時,政府要不斷完善人才服務機制、提升人才服務水平,從單純的資金、政策扶持向搭建合作渠道、提供普惠性農業服務、開放信息共享等方面轉變,真正把農村打造成創新創業的樂土。
農村穩則天下安,農業興則基礎牢,農民富則國家盛。當農村成為引人入勝的天地、農民成為令人向往的職業,才能使人愿意長久地留在農村,才能讓人才有“情懷”,當越來越多的人成為口袋鼓囊囊、精神亮堂堂的職業農民,農村的發展才會更加生機勃勃。
(記者 尹秀秀)